신입사원 공개채용

대표 루키 20 [1] 삼성전자

요즘 신입사원들을 풋내기로 보면 큰코다친다. 나름대로 산전수전 다 겪은 ‘무서운 아이들’이다. 그렇다고 반드시 스펙(학점·영어 점수 등 입사를 위한 기본 조건)이 좋은 것만은 아니

[Briefing] 신라·웨스틴조선 세계 100대 호텔에

서울 신라호텔과 웨스틴조선호텔이 세계 100대 호텔에 포함됐다. 미국 뉴욕에서 발간되는 금융 월간지 ‘인스티튜셔널 인베스터’ 최신호가 발표한 세계 100대 베스트 호텔에 신라가 5

[JOBs] 우리투자증권, 파란 문어와 돈과 머리를 함께 굴릴 사람

우리투자증권의 젊은 사원들. 왼쪽부터 김재연·안인수·이현희·진상원·김종혁·정재훈씨. [변선구 기자]‘문어는 파란색?’ 우리투자증권은 지난해 ‘옥토(Octo)’ 광고로 선명한 기억을

[취업 선배와의 대화] 현대홈쇼핑 황선욱 인사팀장

“홈쇼핑의 매력은 TV의 힘을 빌려 상품을 유통시킨다는 것이죠.” 황선욱(41·사진) 현대홈쇼핑 인사팀장은 TV·인터넷 등 다양한 채널을 통해 상품을 팔 수 있다는 점을 회사의 최

[CEO 초대석] 인크루트 이광석 대표

"기업.개인 모두에게 유용한 종합 HR(인적자원)서비스 회사를 만들어 국내 채용시장에서 인프라 역할을 하겠다!" 1998년 6월 '인재를 찾는 기업' 과 '직장을 원하는 젊은이'

[뉴스 브리핑] 대한생명 매각 실사 착수 外

*** 대한생명 매각 실사 착수 대한생명 인수를 희망하는 회사들의 실사가 29일 시작됐다. 대한생명 주식을 갖고 있는 예금보험공사와 매각 주간사인 메릴린치.외환은행은 이날 오전 신

[커버스토리] 하반기 대졸 취업문 '빗장' 걸린다

올 하반기 대졸 신입사원의 취업문이 어느 해보다 좁을 전망이다. 신입사원을 뽑으려는 기업이 크게 줄고 대규모 공개채용을 하겠다는 기업이 별로 없다. 결원이 생길 경우에만 충원하겠다

낙하산 사장 덕 봤나 … 금융 공기업 초임 2년 새 26% 인상

‘신의 직장’으로 불리는 금융 공기업은 대학생은 물론 이직을 준비하는 구직자에게도 가장 가고 싶은 직장이다. 바로 높은 연봉과 안정적인 근무여건 때문이다. 하지만 정부가 독점적

대졸 초임 1위 인천공항공사 3918만원

인천국제공항공사가 ‘신의 직장’으로 불리는 공기업 가운데서도 대졸 초임이 가장 높은 수준인 것으로 나타났다. 취업포털 사람인이 공공기관 경영정보공개시스템(알리오)에 공시된 30개

직원 대폭 늘리는 저가항공 … 값 깎아주는 자동차 업계

저비용 항공사들이 직원 채용, 신규 항공기 도입 등 투자 확대로 불황에 맞서고 있다. 지난해와 크게 다르지 않은 움직임을 보이는 대형 항공사들과는 상반된 모습이다. 자동차 업계는

2013 엔씨소프트 하반기 신입사원 공개채용

인·적성검사 잘 보려 학원까지 … 구직자 37% 취업 사교육

연세대 4학년 김선희(24·가명)씨는 “기업 채용 면접을 보게 되면 얘기할 거리가 많다”고 말했다. 그는 “학과 대표, 총학생회 사무장, 보육시설·요양원 봉사활동 같은 경력이 많기

[비즈 칼럼] 창의성은 스펙보다 '인생 마일리지'서 나와

한정석이노션월드와이드 전무 얼마 전까지만 해도 연예인들이 길거리 캐스팅을 통해 데뷔하는 경우가 많았다. 최근에는 대형 매니지먼트 회사의 연습생 제도와 방송국의 공개 오디션 프로그램

[Jobs] 패션 감각 뛰어난 ‘유통 전사’ 찾습니다

롯데쇼핑 직원 김세철·진승현·한수경·김연진(왼쪽부터)씨가 백화점 매장에 전시된 의류를 보며 이야기를 나누고 있다. 입사 2~5년차인 이들은 "유통업체는 신선한 아이디어와 톡톡 튀는

신입사원 평균 스펙, 토익730점·학점은…'갈수록 바늘구멍'

[신입사원 평균 스펙, 중앙포토]‘신입사원 평균 스펙’. 올해 상반기 취업에 성공한 신입사원의 평균 스펙이 공개됐다. 23일 취업포털 사람인은 상반기에 신입사원을 채용한 기업 20

신입사원 평균 스펙, 토익 730점에 학점은 3.5점 자격증 2개

[신입사원 평균 스펙, 중앙포토] ‘신입사원 평균 스펙’ 올해 상반기 취업에 성공한 신입사원의 평균 스펙이 공개됐다. 23일 취업포털 사람인은 상반기에 신입사원을 채용한 기업 20

LG 이병남 인사팀장 "매출 챙기듯 사람도 챙겨야"

"LG그룹은 요즘'인사혁명중'이다. '인재경영'을 선언하면서 우수 인재를 뽑기 위해 사원 채용이나 평가 시스템을 바꾸기로 했기 때문이다. 구본무 그룹 회장이 사장들에게 국내외 어

[사설] 대학 실상 옳게 알리고 학생 뽑아야

한국 대학의 현주소는 이렇다. 고등교육의 경쟁력은 세계 28위이고, 과학논문 인용색인 기준으로 세계 100위 이내 대학은 한곳뿐이며, 졸업 후 취업률은 60%에 지나지 않는다. 기

[탈출, 이태백 ⑥] 취업정보 카페 '취업뽀개기'

질문. "I대 컴퓨터공학과 3학년 학생입니다. 냉정한 평가 부탁드려요. 학점 3.8/4.5, 토익 805." 답변들. "스펙이 좋긴 하지만 또 어떻게 보면 특별나게 튀어보이지가 않

현대·기아차, 대졸 신입사원 대규모 공채

현대자동차와 기아자동차가 97년 국제통화기금(IMF)사태 이후 중단했던 4년제 대졸 신입사원 공개채용을 재개한다. 양사는 18일 공동 명의로 2000년도 상반기 대졸 신입사원 공개

워크아웃 돌입 기업들, 인력 채용 활발

기업개선작업(워크아웃)에 돌입한 일부 대기업들이 최근 2년여 만에 대졸 신입사원 등 인력 채용에 적극 나서고 있다. 16일 업계에 따르면 최근 2차 워크아웃 계획을 확정한 ㈜고합은

옛 대우계열사들 '자존심으로 재기' M&A 최고 매물로 떴다

"애써 좋은 기업으로 만들어놨는데, 남 주기 아깝네요." "차라리 국민기업화했으면…." 옛 대우계열사 간부들이 늘어놓는 말 속에는 '대우의 자존심'이 깊게 배어 있다. 하지만 과거

학사취직|얼마나 들어갔나

대학가의 졸업「시즌」이 막을 올림과 함께 대부분의 대학 졸업 예정자들은 취직, 대학원진학, 또는 군 입대 등으로 각자의 진로를 결정해야 한다. 지난해 7월 낙희계에서 1백32명의

다우기술, 인터넷 전문가 등 공채

다우기술(대표 김종환)은 오는 20∼28일 시스템개발, 컨설팅, 연구개발, 영업, 관리 등 6개 분야에 걸쳐 신입 및 경력사원을 선발한다고 19일 밝혔다. 이번 공개 채용은 인터넷